本文目录一览：

• 1、苏州园区社保公积金参保必须先签三方协议吗
• 2、为什么说最好不要签三方协议
• 3、个体户开通了社保账户没有签三方协议会有影响吗?
• 4、单位缴纳社保需要签三方协议吗

苏州园区社保公积金参保必须先签三方协议吗

是的。三方是税务社保第三方协议一定要签吗，银行社保第三方协议一定要签吗，公司，缴纳各类税款，以及税务局代收的各类费，现在社保类缴费也由税务代收，即四险，公积金还没有由税务代收，还是由公司转账至公积金账户，这类缴纳方式是由财务直接转账，与三方是没有关系的。公司财务转过公积金后，公积金登记到个人账户。

为什么说最好不要签三方协议

不要轻易签订三方协议，因为一旦你签订生效，就会很容易丢失自己的“应届生”身份。一旦三方协议签订之后，就已经代表这名大学生的实习期间的工作已经确定，有效期是从签订合同的那天开始，然后到你正式去企业报到的时间为止。

有一些学校会催促你赶紧签订协议，千万要慎重考虑，因为这只是学校在为自己的就业率而做打算。三方协议也并不是不能签订，只不过顺序一定要签对，三方协议是可以解约的。只不过你如果先签订的三方协议再签订劳动合同，那么你的社保缴纳记录就不能说明你是一名应届生了！

签三方协议注意

一、大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。

二、外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。

三、不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低。

个体户开通了社保账户没有签三方协议会有影响吗?

这个应该是有一定影响社保第三方协议一定要签吗的社保第三方协议一定要签吗，社保自己按月缴纳，如果第三方缴纳，会自动扣款社保第三方协议一定要签吗的。以上内容仅供参考谢谢！

单位缴纳社保需要签三方协议吗

这个不需要签的，单位缴纳的是每个人的身份证号码，不存在第三方协议。