本文目录一览：

• 1、走过程是什么意思？
• 2、走流程是什么意思
• 3、hr说走流程是什么意思?

走过程是什么意思？

走过程是指，实际上的结果已经确定，但是表面形式上还得按照既定的流程走完一遍。比如朋友跟你说他们公司要派发礼物给一些新来的顾客，他可以把这个礼品私下里确定给你，但他往往还会说要“走个过程”，比如帮他填写一些表格，参加一些活动等等，大面上得说得过去。

走流程是什么意思

流程，指事物进行中的次序或顺序的布置和安排。流程是指在工业品生产中，从原料到制成品各项工序安排的程序。

将一些基本要素串联起来：流程的输入资源、流程中的若干活动、流程中的相互作用（例如串行还是并行。哪个活动先做，哪个活动后做，即流程的结构）、输出结果、顾客、最终流程创造的价值。称其为“流程的6要素”。

不论用什么样的语言来表达，一个完整的流程基本包括这几个要素。

即更多的是从执行的角度把个人或组织确定的目标去执行到位，而不考虑或者改变组织的决策，在决策确立之后，流程要解决的就是怎么更好的实现决策的目标，而不是改变决策的目标。

hr说走流程是什么意思?

这回复还是颇有希望的：

情况一：的确在走流程。有的公司审批流程很长，除了人事部、用人部门，还需要大领导批示，甚至需要跨部门、跨国的大领导批示。

环节多、涉及的人员和部门广，自然需要较长的时间。前程无忧某网友曾透露自己应聘过一个全球知名的媒体，除了过五关斩六将面试了N次，他等了足足6个月才等到最终的offer，而这之间他以为已经无望抱着试试看的心理去询问时，对方的答复正是“正在走流程”。

情况二：公司内部对此岗位设置有所变动。这是一个让人猜不太到结局，颇为忐忑的情况，这其中包括因公司架构变动、领导层交替、对项目重新评估而导致公司对此岗位的变动，甚至有可能干脆取消这一岗位。

前程无忧网友Nick就遭遇了此种“不幸”，在“走流程”的一周后他收到了这样的回复：“经理对您的面试表现满意，但由于公司每季度招聘有编制限制，目前本季度已达到上限，后续的话会再和您保持联络，谢谢！”这很明显就是公司的婉拒。

每家企业关于整个招聘管理上都有一定的流程，就拿我现在的公司举例，从面试结束开始，如果对你是有录用意向的，首先会跟你进行意向沟通，确认彼此双方的意向，意向更多只是对于面试结果的反馈，接下来便会对评估的职位职级，薪资范围标准，求职者的期望薪资等进行初步的沟通。

在正式录用前，还需进行背景调查了解，对求职者在过往工作背景中的工作能力、工作态度、品行等方面进行调查。结合背调信息，求职者的能力评估情况，薪资期望，内部同层级的薪资平衡进行薪资及入岗审批，最终审批通过后，方可进行offer发放。

所以有时候流程比较慢，一方面有可能是审批人对提供的信息有疑问，退回到HR重新评估，另一方面有可能真的只是因为审批人出差，会议等特殊情形而审批不及时。