我不知道漏报一个未超五千的员工个税你是在哪里漏报一个未超五千的员工个税,是用电脑申报还是用手工申报漏报一个未超五千的员工个税,如果电脑申报漏报一个未超五千的员工个税的话漏报一个未超五千的员工个税,零申报是不用报的,超过限额才要申报。但是,比如象增值税,城建税等是必须要申报,如果漏报的话,就必须马上去窗口办理补申报手续。我建议你还是咨询一下当地的地税所,需不需要,不要抱侥幸心理,以为税局不查就没事。等查你的时候就晚了。
你建议地域的差别,你最好和相关部门联系一下,以防万一
申报个人所得税时漏漏报一个未超五千的员工个税了一个员工漏报一个未超五千的员工个税,可以更正申报表或者在下个月申报的时候汇总一起申报漏报一个未超五千的员工个税,还可以当月主动去税务机关进行更正,不会影响到日常经营。
个人所得税是需要根据不同的收入来计算的:
1、综合所得的,适用3%至45%的超额累进税率来计算的;
2、经营所得,是适用5%至35%的超额累进税率计算;
3、利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率计算,税率为20%。
一般情况,个人所得税是单位统一缴纳的,也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是,到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错,个人所得税需要员工本人去缴纳的情形。如果个人不去缴纳个人所得税,那么,后果是比较不利的,因为税务系统会把你拉入黑名单的。被税务系统拉入黑名单,个人的征信系数也受连带影响,以后去银行贷款,办理跟信用有关的业务时处处受限。无论出于什么原因,缴纳所得税,个人找税务机关,税务机关只认系统,会不讲情面的拉入黑名单的。
《中华人民共和国个人所得税法》第十条 有下列情形之一的,纳税人应当依法办理纳税申报:
(一)取得综合所得需要办理汇算清缴;
(二)取得应税所得没有扣缴义务人;
(三)取得应税所得,扣缴义务人未扣缴税款;
(四)取得境外所得;
(五)因移居境外注销中国户籍;
(六)非居民个人在中国境内从两处以上取得工资、薪金所得;
(七)国务院规定的其他情形。
扣缴义务人应当按照国家规定办理全员全额扣缴申报,并向纳税人提供其个人所得和已扣缴税款等信息。
补申报。
应申报金额,已申报金额,未申报金额列清单,然后填写补申报个税。
最好问下税所专管员如何填表申报。
网上申报个税,超过起征点,录入漏报人员明细,税款所属期限选择上月,然后补缴税款,补缴个税之后,会扣滞纳金;
计算方式为:应缴税款的万分之五,按日计算。
应该是都报的,报税的工资总额要和你们财务发生的工资总额相一致的。
一、正面回答
漏报个税处理的流程如下:
1、个人所得税全部漏报的需携带资料前去地税局补申报漏报一个未超五千的员工个税;
2、需携带的资料有税务登记证副本、经办人身份证明、盖有公章的个人所得税申报表漏报一个未超五千的员工个税;
3、漏申报个人所得税需要缴纳滞纳金。税人未按规定期限缴纳税款的漏报一个未超五千的员工个税,扣缴义务人未按规定期限解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税款之日起,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金。
二、分析详情
个人所得税是调整征税机关与自然人之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。
三、个人所得税应该什么补报漏报一个未超五千的员工个税?
1、补交个人所得税需要提供基本资料;
2、做好补交个人所得税的申报报表;
3、将申报报表提交到税务局,由税务局出具通用缴款书;
4、最后到银行去进行缴税。
在征期要补交,过了征期未交,查到了,那除了要补交之外还要征收滞纳金。如果过期未交且金额较大,那就可能罚款,如果金额巨大,甚至会追究刑事责任。
如果电脑申报的话,零申报是不用报的,超过限额才要申报。但是,比如象增值税,城建税等是必须要申报,如果漏报的话,就必须马上去窗口办理补申报手续。我建议你还是咨询一下当地的地税所,需不需要,不要抱侥幸心理,以为税局不查就没事。等查你的时候就晚了。
你是用自然人电子税务局扣缴端申报的吗?还是去大厅办理的。
如果是网上申报的,可以查看一下上期是不是超过五千没有预缴个税,导致这个月虽然没满5千,但两个月合计超过一万了,个税是累积计算的。
本文目录一览: 1、1月份新增一个员工,个税漏报了,但是基数没有超过5000,可以不补报吗? 2、个税如果漏报超过五千工会有什么影响 3、求助啊,申报个人所得税时漏了一个员工,怎么办 1月份...
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