电话销售本来就很难做得,尤其是这种财税上的, 我知道的财税上的电销都很难做
不是。
1、财税电销这份工作指标高,工作时长比较长之外,还有一个重要的原因,大多数人在财税电销岗位上是学不到东西的。
2、据所能接触到的信息,财税电销人员的职业寿命是平均寿命是不超过两年的。这表明财税电销不是一份能够长期发展的职务。
有用的。
某财税的初衷也是希望通过互联网的工具、手段、思维能够帮助更多的传统代账公司去完成互联网+财税转型。在几乎遍及全国,上百个城市部署145家分公司下,结合新媒体新营销模式推广,每月全国分公司签单合计达3000单。
该财税企业互联网获客模式包括四大类型,多个获客渠道。依托第三方平台强大的资源和品牌优势,针对性强、人流量大,需求信息充足。
随着财税自动化的推广与普及,财税服务企业竞争也越来越激烈,获客成本也是居高不下,新客户引入不进来,老客户逐步流失。电销型财税公司机构也是疯狂生长,口碑好等待老客户介绍的机会远远比不上。
互联网+财税服务冲击和生态内外的无序竞争,让众多中小型财税公司每况愈下,解决和控制获客成本才能真正获得利润,获客成为了财税行业最大的难题。
传统财税服务企业也开始逐渐转型,尝试着使用网络营销推广,投入不少却没有达到很好的收益。例如投入做SEM竞价推广,容易出现有推广没展现、有展现没流量、有流量没咨询的情况,一般中小型规模的也坚持不住,几乎选择放弃。
财税服务行业中的代理记账类经过20年的发展,现在全国已经有超过6万家从业企业,服务超过2000万家小微型企业,行业年收入超过1000亿元,市场规庞大。
是什么类型财税公司电话销售怎么样的销售财税公司电话销售怎么样? 在财务公司财税公司电话销售怎么样,然后去跑做账类型的业务? 如果是这样财税公司电话销售怎么样,有句话叫 不会游泳,换个游泳池也是一样。
销售主要是考验个人的能力,对于销售的环境 需要自己把握,该公司的主营项目是什么,竞争优势在哪里,普通员工年薪能达到多少,公司的文化怎么样,这些都是 你自己去落实的,不能一言概括 财务公司销售的好与不好。
对于会计专业的人而言,建议还是要做与专业相关的财务工作。
代账公司往往有自身的销售渠道,尤其是通过本地论坛、本地服务类网站的推广。当然也有一些规模较大的代账公司,会设有专职销售人员,这些销售人员基本上都是坐在办公室里打电话,通过查找工商注册信息获取法人的联系方式来推销代账服务。
对于提供财务服务类的公司,一般分为以下几种类型:
(一)代理记账公司。这类公司最常见,同时公司数量也最多。这类公司做的是最基础的记账、报税、工商注册等服务,这类服务是市场需求量最大,同时也是最低端的服务,主要靠服务更多企业来维持日常运营。
(二)财务咨询公司。这类公司也很常见,主要有两大方向的业务:
日常主要业务范围除代理记账之外,还包审计、退税服务等,这类企业主要以会计事务所的形式存在。
除上述业务外,还提供财务风险的处理,主要有:事前的风险规避以及事后的风险处理。
(三)财务培训公司。培训也分为两种方向,一是针对老板的财务培训,二是针对财务从业者的证书以及实操类的培训。
对于会计专业的就业而言,财务咨询公司的门槛较高,比较难进,代账公司与培训公司相对较为容易。如果是刚毕业,建议还是从代账公司开始做起。
最后需要做一个提醒。到代账公司工作需要注意的是,是否能接触到一般纳税人的账务处理,甚至是多行业的一般纳税人的账务处理,这点很重要财税公司电话销售怎么样!
财税公司业务员大部分是电话销售。
1.在招聘软件上(例如58,boss,)搜索财税公司与招聘人员聊聊,并询问招聘意向与工作内容等问题。
2.现在很多微小公司注册前期都不会有自己的财务部门,大部分都需要代账会计,所以工作前景还算可以。(每家公司都有一段时间试岗时间,可以尝试一下是否合适,实践检验真理)
3.工作内容,部分公司提供名单,销售人员电话销售,对有意向客户进行见面约谈或者加微信等方式跟踪客户。还有就是自己在企查查,天眼查等软件上自己搜索客户进行联系。
4.至于工资首先要看你所在的城市,组成由“底薪+绩效提成+电话补助+全勤+等等”一般一个销售人员底薪不会太高,财税公司业务项目的金额也不会太大,所以想做销售的话建议你可以考虑一下别的种类的销售工作,工资与前景会相对好一些。
本文目录一览: 1、财务公司做销售好吗? 2、财税电销是一个适合长期的职务吗 3、财税服务在电销方面有什么需求或者痛点? 4、做财税行业的销售,打电销有用吗? 5、到财务公司做业务员好...
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