本文目录一览：

• 1、在异地怎么交社保
• 2、异地如何缴纳社保？
• 3、大连为什么要在异地代缴社保

在异地怎么交社保

社保分三种，城镇职工社会保险，城镇居民社会保险和新型农村社会保险。外地户口在非户籍地就业参保，只有考虑城镇职工社会保险异地代缴社保的可能，因为其参加对象主要是有单位异地代缴社保的劳动力人群，和户口没关系，本地人，外地人都可参保。目前，绝大多数地区对外地户口人士只允许单位出面，才能办理参保手续，不接受个人异地参保。

一、如果异地代缴社保你在自己异地代缴社保的非户籍地有工作单位，如何参保异地代缴社保？

很简单，由单位为你办理参保手续，单位代扣代缴。单位按五险规定的标准和比例交大部分，个人交一部分。

二、如果你在自己的非户籍地无工作单位,如何参保？

现在在很多城市，对外地户口的人来说，是否在当地参加了社保，连续缴费了多长时间，有没有中断，往往会和很多事情挂钩，否则没有资格。如买房，买车，积分落户，孩子上学，很多流动就业人口，在异地失业期间，或在异地从事个体经济的人，会遭遇如何上社保的各种难题。社保如此重要，在这种情况下有什么办法呢？

1.求人 挂靠单位：一般都要人脉关系。

2.支付佣金，找社会上的专业托管机构代办：人家提供托管服务，挣的是你的佣金。

以上两种，都可能有节外生枝的事情发生，要注意甄选可靠的人，可靠的单位，避免吃亏上当。

3.干脆自己注册公司：有能力的人，可以注册自己的公司，这样就不用求人，也不用找托管了。所有的事情，都掌握在自己手中，省得冒风险了。

异地如何缴纳社保？

异地缴纳社保的方法如下：

方法一：在派驻地设立分公司，通过在派驻地进行缴纳社保。

该种模式最为合规，对员工而言也是最方便。适合于公司在派驻地需要长期的开展业务。但此种方法涉及注册资本缴纳、税务等额外开支。

方法二：劳务派遣

即通过与派驻地的劳务派遣公司签订劳务派遣合同，由派遣公司与员工签订劳动合同，为员工上社保。

该种方式合法，不存在法律风险，员工也可以享受到完整的社保权益。只需要负担员工的工资成本及劳务派遣公司的服务费，成本较低。但是，此种方式员工缺乏归属感，如若公司短期派遣，此种方式可行，若是长期则需要仔细衡量。

方法三：委托派驻地人力资源服务机构为员工代缴社保

此种方式也是合法，没有法律风险，员工也可以享受到完整的社保权益。目前也是市面上应用最广，虽然需要交纳服务费，但是方便省心。

扩展资料：

异地社保缴纳办理方法：

1、个人在新就业地参保后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出社保关系转移接续的书面申请；

2、原参保地在收到书面申请后，会在15个工作日内办理好转移接续的各项手续；

3、新参保地接受转移手续和资金，即办理完成。

每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保人员来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

参考资料来源：人民网-社保卡2017年可异地办业务 非本地人员不提供原籍证明

参考资料来源：百度百科-社保政策

大连为什么要在异地代缴社保

如果异地代缴社保我们在大连异地代缴社保的话，不是本地户口办理社保就成为异地代缴社保了一个难题，在社会上没有社保是没有一个保障异地代缴社保的，其实大连外地户口代缴社保是可以自己去交的，而且现在我们自己缴纳社保的话也是很方便的，因为有社保代缴的公司，也会马上的为我们办理社保代缴的服务的，自己去办理社保代缴服务的话需要考虑社保代缴平台是否可靠，毕竟现在有很多平台都会利用各种虚假信息去蛊惑我们的，易社保是正规可靠的平台，我们在外地就可以随时随地的线上参保，具有国家认可的证件，为自由职业者提供了很多的方便。

异地缴纳社保的方法如下：

方法一：在派驻地设立分公司，通过在派驻地进行缴纳社保。该种模式最为合规，对员工而言也是最方便。适合于公司在派驻地需要长期的开展业务。但此种方法涉及注册资本缴纳、税务等额外开支。

方法二：劳务派遣。即通过与派驻地的劳务派遣公司签订劳务派遣合同，由派遣公司与员工签订劳动合同，为员工上社保。该种方式合法，不存在法律风险，员工也可以享受到完整的社保权益。只需要负担员工的工资成本及劳务派遣公司的服务费，成本较低。但是，此种方式员工缺乏归属感，如若公司短期派遣，此种方式可行，若是长期则需要仔细衡量。