知乎税务系统公务员(国考税务局怎么样知乎)

admin1个月前财务代理1

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考上国税局公务员利弊

利:

1、铁饭碗

公务员群体的收入比较稳定,不会受到外围经济环境的影响。初期收入属于中上水平,中后期收入增长比较稳定,没有太多的收入风险。

2、资源

公务员,是被赋予公权力承担政府职能的一批人,他们可以通过手里的权力交换资源。

3、自由

一般来说,公务员晚上是不加班的,周末和法定节假日也可以休息。此外,还有公休,探亲假,调休等假期。

弊:

1、懈怠

想要在体制内提升自我,成为更优秀的自己,难于登天。不只是由于没有逼着你优秀的压力,更大的原因是没有逼着你优秀的环境。

公务员选拔基本要求:

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;

(三)拥护中华人民共和国宪法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行职责的身体条件;

(六)具有符合职位要求的工作能力;

(七)具有大专以上文化程度;

(八)具备部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

以上内容参考 百度百科—公务员

税务局工作体验很差吗?国考考上应该放弃吗?

1、税务局知乎税务系统公务员的工作量确实会大一些知乎税务系统公务员,但是也没有那么严重。

2、国税局一直是比较热门知乎税务系统公务员的岗位知乎税务系统公务员,竞争比例较高。

3、还有一种现象就是劝退,很多人故意发布负能量,让别人不去考。

4、公务员岗位基本都是不错知乎税务系统公务员的,干不下去,基本都是个人问题。

在税务局工作的都算 公务员么?

1、在国家税务局工作的不一定都是公务员。

2、国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。

针对公务员范围的各种不同意见,全国人大法律委员会经反复研究认为,干部管理制度正处在改革过程中,公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应,同我国现阶段干部管理体制相符合,公务员法草案的规定符合实际情况。

建议维持草案规定的范围;同时,建议对关于公务员定义的表述作修改完善,以符合所要规范的公务员范围。最后,立法机关接受了这个建议。

调任资格条件:

《中华人民共和国公务员法》第六条调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件,还应当具备下列资格条件:

(一)具有良好的政治、业务素质,工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

(二)具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

(三)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的,应当担任副高级专业技术职务2年以上,或者已担任正高级专业技术职务。

扩展资料:

在税务局工作的不是都算公务员,国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。

《中编办、人事部、国家税务总局关于核定国家税务局系统和地方税务所人员编制及有关问题的通知》(中编办发[1996]10号)文件在“编制性质与范围”里规定:这次核定的人员编制为行政编制,原基层税务所使用的事业编制一律核销。国税系统的行政编制包括管理人员和征收人员,管理人员系指各省(自治区、直辖市,下同)、地(市、州、盟)、县(市、旗)税务机关的工作人员;征收人员系指国税基层所及各级征管、稽查分局的工作人员。地税所编制的适用范围,包括县(市)地方税务所、各级征收分局及稽查分局的工作人员。国税系统和地税所的行政编制均不包括各地聘用的协税员、助征员、临时人员及事业单位、群团组织的各类人员。机关后勤服务人员配备按有关规定执行。

中国国家税务局的人员是否属于公务人员?

国家税务局属于行政机关,在职、在岗、在编的工作人员(工勤人员除外)都是公务人员。

讲讲在税务局工作是什么感觉?

首先,来到单位以后我们岗位的都很默契的没有打听工资,因为隐约听到的没有想象中的多,甚至比预期少很多。

其次,我们这个县的税务局(其实整个市都是)不提供宿舍,每年房租也是大几千,我们是三个人租的三室一厅。一个小县城的房价在苏北算是很高了。

而我们每天在一分局和县局食堂以及宿舍之间来回往返,油钱开销也很大(相比微薄的薪水,大家心里都在默默流泪)。

再次,有的县让新来的人都在会议室学习理论知识,因为马上要培训,有网络课程要提前学习,还要有执法资格考试,这个关系到一年后的转岗定级,尤为重要。

我们县局直接把人都分配了,大部分都在大厅跟岗学习,有几个在后台的办公室,还有的在购置税那边,比较远。所以,大家的心态也是不一样,有的人在后很清闲,但不方便来回走动和聊天,很无聊(那是因为他们没有利用时间准备执法考试,哈哈)。

在大厅会觉得很累,其实这也是事实。不过呢,大厅只有那几个岗位比较忙,大部分也是很闲的。只不过很嘈杂,而且会遇到一些情绪激动或者素质极差的纳税人,要适当应对。购置税那边嘛,据说业务简单,但是买车的人多的话,一天也是工作量不小,简单重复也是挺烦人的。

第四,现在国地税合并以后,领导说编制已经是严重超编,人满为患,今年新来的还有地税的几个人还没来报到。据说要在乡镇设点,估计我们会被外派,毕竟无论是办公室还是大厅都人满了。

进了税务系统才知道真是学海无涯,税务系统是技术性和专业性很强的单位,我感觉即使我们不是学财会毕业的,还是要努力考一些证书或者资格考试的,比如注册税务师、行政管理、稽查类等等的初级至高级的考试。感觉没有像之前想的那样,一朝上岸,天天朝九晚五养老式的上班了,还是无比充实的。

总之,每个地方的情况是不一样的,有的地方工资确实很高,有补贴、食堂、宿舍什么的,但是作为文明苏北的几个市,大地情况是差不多的,区别也就在于市局的还是县局的了。当然,每个县的情况也会有差别,这个我们现在也只能平常心对待了。

失落是肯定有的 ,但就像之前我说过的,我工业设计这样的专业第一次国考有机会考国税局这样的岗位,离家也不算远,我心里还是告诉自己要庆幸和感恩的!就像我在单位群里表态说的那样:作为一名税务系统的新人,我觉得广阔天地大有可为!

基层公务员确实是辛苦,自己唯有砥砺前行,调整心态,把业务学精学透,早日脱颖而出!

男生在县级国税局当公务员是一种什么体验?

国地税合并后的税务局已不是原来中央垂直管理的国税。只能说知乎税务系统公务员,不只是税务系统知乎税务系统公务员,公务员已经越来越成为一个普通的职业,不再是以前的官老爷。从感受上来说,真是越过越惨呀。特别是基层税务人员。

各省各地市经济发展不同,活差不多,但是待遇差距很大。

其实,税务局近五年来变化极大。对个人是感受极差,对社会发展是必然过程。

1、工资连续下降,房价翻倍增长。部分地区工资已是五年前的一半,但是房价物价却是五年前的一倍。难不难受知乎税务系统公务员?这是最难接受的。别说什么外快、福利,十八大后可以说基本杜绝。现在还敢拿的都是刀尖上舔血的。

2、工作量翻倍增长。一是企业数量增长快;二是税务体制改革,执法更规范,工作事项更多;三是干活的主力就是年轻男同志呀。

3、执法型向服务型转变。以前可能更突出执法,感觉有权利地位高;现在是更注重服务,尤其是办税厅讲究纳税人满意,管理也要求不打扰企业,能不入户就不入户。现在投诉比找熟人更好用!

4、执法风险提升。税制改革一直进行中,制度还有不健全的地方,而执法标准越来越严,纳税人越来越懂法,要求越来越高。内部审计、纪检、明察暗访,可以说接连不断。

5、晋升通道比地方政府公务员要窄,因为大部分都是系统内升迁,合并后人多坑少。不过,税务是业务部门,好在可以靠能力与知识突出重围。税务还是很重视人才的。

6、工作稳定,加班少,名声好听,好找对象。对于家庭一般的男生,也就是养家温饱,中产就不错知乎税务系统公务员了,别想大富大贵。

当然,未来依然可期,个人要认清事实,规划好职业发展。

税务是专业性非常强的,财税未来肯定还是大有可为的。只要愿意学,认真钻研,公务员肯定比企业能给你更多的时间、更多的支持。

税务系统每年都有比武竞赛、人才库选拔等。有很多,全国拿奖被选入总局工作的,也有许多成为大学客座教授的,还有一些被高薪挖走的。

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