本文目录一览：

• 1、国税局公务员好考吗
• 2、税务局难考吗？
• 3、简阳税务局公务员好考吗?
• 4、国家税务局难考吗?工资待遇大概是什么个情况?
• 5、国税局的公务员好不好考

国税局公务员好考吗

公务员考试是一场不太容易的考试，国税局的考试更是如此。据有些考生透露，国税局的公务员考试是有一定难度的考试。国税局的研究生考试是属于考试。大家都知道，是难度大于省级公务员考试的。税务局的招录考试属于国考中的招生大户，主要职责是管理和征收各种税费。岗位的竞争比例在30:1左右，并且在不同省份的竞争程度有所不同。

但是，如果能够考上税务局的公务员，待遇和优势是不容小觑的。税务局的公务员属于国家公务员，其待遇收入是不受国家财政状态影响的。此外，税务局的公务员很少需要加班，基本能够享受正常的节假日，工作生活都不耽误。最重要的是税务系统的公务员压力比较少，事情也比较少，是非常具有优越性的岗位。

国税局公务员好考吗

税务局难考吗？

国税局的公务员不好考。

第一、国考一般比省考难

一般情况下，国考会比省考难度大。从历年的国考招考人数和参考人数来看，最终的竞争比一般会在30：1以上，如果按照报名比例来算，那竞争比更大。国考是非常热门的，中央党群机关，每年都会出现千里挑一、万里挑一的职位。

省考的竞争比相对来说会小一些，除了一些特殊省份外，大多数的竞争比一般保持在20－30比1左右，相对于国考，竞争比小得多。

第二、不同省份的竞争不同

公务员考试之所以热门，那是因为公务员这个职业非常稳定，稳定的收入、中上等的社会地位，让公务员群体不管在任何地方，都处在社会的中等偏上的地位。

在不同地区，公考的热度不同，在发达的省份，比如广东、浙江、江苏等发达地区，就业机会多，在体制外发展空间大，公务员就没有那么火热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。

但在西部欠发达地区，大学毕业生回到家乡，在当地很难找到满意的职业，进入体制成了他们首要选择，于是大幅提高了公考竞争比。

扩展资料：

收入属于政府部门，税局工作人员属于国家财政支持的人员，根据《中华人民共和国公务员法》的第二十三条，受雇为主要节头和其他相当等级的公务员，采取公开考试、严格检验的，平等竞争，最好的方法。

民族自治地方依照前款规定聘任公务员，应当依照法律和有关规定考虑少数民族候选人。

第三十一条《中华人民共和国公务员法》规定，招聘机构应当根据考试结果确定参加考试的候选人，进行考试资格复试、考试和体格检查。体格检查的项目和标准根据工作要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生行政部门制定。

简阳税务局公务员好考吗?

只要努力就好考。

税务部门是公务员部门中的热点。相较而言税务局公务员好考吗，竞争会激烈一些。如果你考国税局，就要参加国考；如果是地税局，就要参加省考。

公务员税务局报考需要报考人员满足以下条件税务局公务员好考吗：

①具有中华人民共和国国籍；

②18周岁以上、35周岁以下，当年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下；

③拥护中华人民共和国宪法；

④具有良好的品行；

⑤具有正常履行职责的身体条件；

⑥具有符合职位要求的工作能力；

⑦具有大专以上文化程度；

⑧具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

满足税务局公务员好考吗了这条件后，接下来就是要努力学习相关知识准备考试了。

国家税务局难考吗?工资待遇大概是什么个情况?

肯定还是很难考的啊，因为国家地税局是公务员中待遇很好的一个岗位的，一般都在7000以上，而且社会地位也很高。

改革公务员现行工资制度，完善机关工人岗位技术等级（岗位）工资制，完善津贴补贴制度，健全工资水平正常增长机制，实行年终一次性奖金。公务员基本工资构成由现行职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项调整为职务工资和级别工资两项，取消基础工资和工龄工资。

公务员晋升职务后，执行新任职务的职务工资标准，并按规定晋升级别和增加级别工资。公务员年度考核称职及以上的，一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。

相关如下：

公务员工资的相关要求规定：

1、国家根据工资调查比较的结果，结合国民经济发展、财政状况、物价水平等情况，适时调整机关工作人员基本工资标准。

2、工资调查制度建立前，国家根据国民经济发展、财政状况和物价水平等因素，确定调整基本工资标准的幅度。

3、各类津贴补贴标准的调整办法，结合完善津贴补贴制度另行制定。

国税局的公务员好不好考

国税局的公务员不好考。

第一、国考一般比省考难

一般情况下，国考会比省考难度大。从历年的国考招考人数和参考人数来看，最终的竞争比一般会在30：1以上，如果按照报名比例来算，那竞争比更大。国考是非常热门的，中央党群机关，每年都会出现千里挑一、万里挑一的职位。

省考的竞争比相对来说会小一些，除了一些特殊省份外，大多数的竞争比一般保持在20-30比1左右，相对于国考，竞争比小得多。

第二、不同省份的竞争不同

公务员考试之所以热门，那是因为公务员这个职业非常稳定，稳定的收入、中上等的社会地位，让公务员群体不管在任何地方，都处在社会的中等偏上的地位。

在不同地区，公考的热度不同，在发达的省份，比如广东、浙江、江苏等发达地区，就业机会多，在体制外发展空间大，公务员就没有那么火热了。发达省份的公务员考试竞争比较小。

但在西部欠发达地区，大学毕业生回到家乡，在当地很难找到满意的职业，进入体制成了他们首要选择，于是大幅提高了公考竞争比。

扩展资料：

税务局属于政府组成部门，税务局工作人员属于国家财政供养的人员，根据《中华人民共和国公务员法》第二十三条，录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。

民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。

《中华人民共和国公务员法》第三十一条，招录机关根据考试成绩确定考察人选，并进行报考资格复审、考察和体检。体检的项目和标准根据职位要求确定。具体办法由中央公务员主管部门会同国务院卫生健康行政部门规定。